Tim Cook là giám đốc điều hành của tập đoàn công nghệ khổng lồ Apple. Ông đã nắm giữ vị trí này từ năm 2011, sau khi Steve Jobs từ chức. Tim Cook đã đóng góp lớn vào sự phát triển và chiếm lĩnh thị trường của Apple trong thập kỷ qua. Hãy cùng Người nổi tiếng, tìm hiểu về phong cách lãnh đạo đầy sáng tạo, chuyên nghiệp và truyền cảm hứng của ông qua bài viết này!
1. Đôi nét về xuất thân của nhà cầm quyền Apple: Tim Cook
Tim Cook sinh ra tại Mobile, Alabama, Hoa Kỳ, và lớn lên gần Robertsdale, Alabama. Cha ông, Donald, là một công nhân tại nhà máy đóng tàu, trong khi mẹ ông, Geraldine, làm việc tại một hiệu thuốc. Ông tốt nghiệp Trường Trung học Alabama, Robertsdale. Sau đó, Tim Cook nhận bằng Cử nhân Kỹ sư công nghiệp từ Đại học Auburn vào năm 1982 và bằng Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh (MBA) từ Trường kinh doanh Fuqua thuộc Đại học Duke vào năm 1988.
Tim Cook được cựu CEO Apple quyền lực Steve Jobs mời gia nhập Apple vào năm 1998. Trước khi đến với Apple, ông đã tích lũy kinh nghiệm làm việc tại các công ty như IBM, Intelligent Electronics và Compaq. Tim Cook tốt nghiệp Đại học Auburn với bằng Cử nhân Khoa Kỹ thuật Cơ khí và sau đó nhận bằng Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh từ Trường Kinh doanh Fuqua thuộc Đại học Duke.
Tim Cook được biết đến là một nhà lãnh đạo thông minh, dân chủ có tầm nhìn và kiên nhẫn. Dưới sự lãnh đạo của ông, Apple đã tiếp tục phát triển mạnh mẽ, đưa ra các sản phẩm mới và mở rộng thị trường toàn cầu.
2. Về phong cách lãnh đạo của nhà cầm quyền Apple: Tim cook
Phong cách lãnh đạo của CEO Apple Tim Cook đã được nhiều người ngưỡng mộ và cho rằng chìa khóa thành công nằm ở đây. Mặc dù ông mang đến một phong cách dân chủ độc đáo, nhưng vẫn giữ lại một số đặc trưng từ người tiền nhiệm Steve Jobs.
Tim Cook thể hiện sự tin tưởng sâu sắc vào đội ngũ của mình, khuyến khích tinh thần tự lập, tự tin và sáng tạo từ từng nhân viên Apple. Ông nổi bật với tính thân thiện, bình tĩnh và luôn ưu tiên tạo ra một môi trường làm việc đồng lòng.
Khả năng phân tích rõ ràng và minh bạch của Tim Cook, cùng với các chính sách khuyến khích sự hợp tác, đã đóng vai trò quan trọng trong việc nâng cao động lực cho đội ngũ.
Ông không ngại đặt ra những tiêu chuẩn kỳ vọng cao cho nhân viên, khuyến khích họ luôn sẵn sàng vượt qua thử thách và hướng đến mục tiêu. Điều này cho thấy dưới lối lãnh đạo dân chủ và thoải mái, Tim Cook vẫn thành công trong việc mở rộng thị trường và đạt được tăng trưởng doanh thu đáng kể, một thành tựu mà nhiều doanh nhân mơ ước.
3. Kết luận
Dù giữ vị trí lãnh đạo của đế chế công nghệ khổng lồ – Apple, Cook luôn dành thời gian để thể hiện lòng biết ơn, dũng cảm nhận lỗi và chấp nhận những cái sai của bản thân. Ông thường nói lời cảm ơn nhân viên của Apple một cách công khai. Một lời cảm ơn chân thành, mặc dù chỉ mất vài giây để nói ra, nhưng chúng có thể truyền cảm hứng cho nhân viên suốt nhiều năm.
Xem thêm:
Giới thiệu về Jeff Bezos, người sáng lập Amazon